1555841387
اتصل بنا من نحن الرئيسية
اقلام السعيدة

2 ديسمبر .. يوم تحول تاريخي في المنطقة
كتب - علي الصباحي
مواد اعلانية

الإعلان عن فرصة مواصلة التعليم الجامعي للمقيمين والزائرين اليمنيين بالمملكة العربية السعودية
اعلانات


آخر تحديث الجمعة ( 19-04-2019 ) الساعة( 9:44:51 صباحاً ) بتوقيت مكة المكرمة
الحل الأول للتنمية البشرية يعد مدربين محترفين معتمدين في 50 ساعة

اخبار السعيدة - صنعاء (اليمن)         التاريخ : 18-07-2013

دُشن في المعهد الدولي للتقنيات "الحل الأول للتنمية البشرية" يوم السبت 13/7 الموافق 4 رمضان  أول أيام فعالية البرنامج التدريبي "المدرب المحترف المعتمد"C.P.T بمقره الرئيسي بالعاصمة صنعاء، الذي يقدم أقوى دورات إعداد المدربين بنظام وميزات دولية و اعتمادات عالمية، ويستمر ما يقارب 50 ساعة، يستهدف كل من يبحث عن تطوير ذاته، من معلمين وتربويين وصحفيين وإعلاميين وأئمة ودعاة ومدراء الشركات والمؤسسات التدريبية.

يقوم بالتدريب في البرنامج ممثل لأكاديمية ملتقى المدربين للتدريب والاستشارات ومدرب مدربين معتمد من المركز الكندي للتنمية البشرية و اول يمني يحصل على رخصة تدريب ( دبلوم وممارس في الربت على مسارات الطاقة الحيوية ) معتمد من المركز الكندي لقوة الطاقة البشرية ماستر التدريب / م. علاء عبد الله الخطيب، ويعتمد في تدريبه على عدة مبادئ منها: التطوير والتأهيل الذاتي والنفسي أولاً، التطبيق العملي واستخراج الأدوات والتطبيق على الممارسة أساس العملية التدريبية فالتدريب غير مقتصر على المادة الأكاديمية فقط، عملية التدريب تختلف عن عملية التعليم فالتدريب مشاركة ونقل الخبرة من المدرب والممارس إلى المتدرب، كما يتنوع المدرب بمصادره من تدريس للعلوم الأكاديمية واستخراج أدوات أكثر من مدرسة من المدارس العالمية؛ ليكتسب المدرب المهارة بشكل احترافي ويمتلك القدرة على استخدام الأدوات وفق ما تقضيه الحاجة.

كما يستخدم المدرب عدة أساليب مختلفة منها: تناول أساليب التدريب حسب تصنيفاتها المختلفة وكيفية تطبيقها ومزايا وعيوب كل أسلوب(المحاضرة - العرض الإيضاحي - المناقشات - دراسة الحالة - لعب الأدوار - العصف الذهني - مجموعات العمل - الألعاب والتمارين)، تخطيط وتنظيم التدريب ويشمل التخطيط الإداري والمكتبي وتنظيم العملية التدريبية، أنماط المتدربين وكيفية التعامل معهم(مواجهة الصعوبات)، المعيقات الشائعة للاتصال الفعال، وصفات المدرب المتميز.

يدور البرنامج التدريبي حول عدة محاور منها: مدخل أساسي لمفهوم التدريب وتناول مفاهيم الاتصال والتدريب وأنواع وأشكال التدريب و فوائد التدريب، ودورة حياة التدريب التي تشمل مراحل وخطوات عملية التدريب(تقييم الاحتياجات التدريبية - تصميم التدريب إعداد مواد تدريب - تنفيذ التدريب - تقييم التدريب)، ومهارات العرض والإلقاء.

يتحصل المتدرب في نهاية البرنامج التدريبي على شهادة دولية صادرة ومعتمدة ومن المركز الكندي للتنمية البشرية(مونتريال - كندا) التابع للمدرب العالمي  الدكتور/ إبراهيم الفقي،  وشهادات دولية من عده جهات دولية وقابلة للتصديق، وسيحصل على حقيبة تدريبية متكاملة لكل مدرب، وسيتم اعتماده مدرب متطوع لمدة عام كامل من الحل الأول للتنمية البشرية للحصول على العضوية CPTID، وسيتمكن من التطبيق العملي والتأهيل في حقيبة تدريبية وتطبيقها فعلياً، كما سيتمكن من العمل كمدرب معتمد مع الحل الأول للتنمية البشرية بعد التخرج من البرنامج التدريبي.

إضافة تعليق || طبـاعة || إرسـال || عدد القراءات : 3409
شارك
Share |
اضف تعليقك على الفيس بوك
التعليقات

سياسية الخصوصية || القائمةالبريدية || خريطة الموقع || خدمة RSS
جميع الحقوق محفوظة لـ © اخبار السعيدة - 2008 -- برمجة وتصميم كليفر ديزاين

Total time: 0.0183